HABER: HAMİT ETEEVRANS FOTOĞRAFLAR: OSMAN KUVVET Türkiye Büyük Millet Meclisi (TBMM) Başkanı Binali Yıldırım, İstanbul Ticaret Odası Yönetim Kurulu Başkanı Şekib Avdagiç ve Yönetim Kurulu Üyelerini kabul etti. İTO heyetinde Başkan Avdagiç’in yanı sıra Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı Dursun Topçu, Yönetim Kurulu Sayman Üyesi Ahmet Özer, Yönetim Kurulu Üyeleri Yakup Köç ve İbrahim Doğan Salman ile İTO Genel Sekreteri Doç. Dr. Nihat Alayoğlu da yer aldı. BAŞARI DİLEKLERİMİZİ PAYLAŞTIK Oda heyeti, TBMM Başkanı Binali Yıldırım’a, kurumun çalışmaları ve güncel ticari hayat ile ilgili bilgi verdi. Görüşmeden sonra İTO Başkanı Şekib Avdagiç, TBMM Başkanı Binali Yıldırım’a yaptıkları ziyareti, twitter hesabından şöyle dile getirdi: “TBMM Başkanımız Sayın Binali Yıldırım’ı makamında ziyaret ettik. Yeni görevi ile ilgili başarı dileklerimizi paylaştık. İş dünyasının durumu ile ilgili detayları görüşme imkanı bulduk. Meclis Başkanımıza misafirperverliği için teşekkür ediyoruz.” NEBATİ’YE HAYIRLI OLSUN TEMENNİSİ Başkan Şekib Avdagiç ve İTO heyeti, TBMM Başkanı Binali Yıldırım’ın kabulü sonrası Ankara’da bir dizi ziyarette bulundu. İTO heyeti, ilk olarak Hazine ve Maliye Bakan Yardımcısı olarak görevine yeni atanan Dr. Nureddin Nebati’yi ziyaret etti. Başkan Avdagiç ve İTO heyeti, bir dönem İstanbul Ticaret Odası eski Disiplin Kurulu Üyeliği görevinde de bulunan Nebati’ye iş dünyasının sorunlarını ve beklentilerini dile getirdi. KURTULMUŞ VE ELVAN İLE EKONOMİK İSTİŞARE AK Parti Genel Başkan Vekili ve İstanbul Milletvekili Numan Kurtulmuş ile AK Parti Genel Başkan Yardımcısı (Ekonomi İşleri Başkanı) ve Mersin Milletvekili Lütfi Elvan’ı da ziyaret eden Başkan Avdagiç ve İTO heyeti, görüşmelerinde öncelikle iş dünyasının taleplerini ve tavsiyelerini paylaşma imkanı buldu. Başkan Avdagiç ve İTO heyeti, Elvan ve Kurtulmuş’a yeni görevlerinde başarılar diledi. TOBB’DA GÖRÜŞME Ankara’da TOBB Yönetim Kurulu Başkanı Rifat Hisarcıklıoğlu ile de görüşen Başkan Avdagiç ve İTO heyeti, ekonomideki son gelişmeleri değerlendirme fırsatı buldu. Başkan Avdagiç ve İTO heyeti, TOBB Başkanı Hisarcıklıoğlu’nu en kısa sürede İstanbul Ticaret Odası’nda ağırlamak istediklerini kaydederek, misafirperverliğinden ötürü teşekkür etti.

12 Eylül 2018 Çarşamba

HABER: ZEYNEP DERELİ 1991 yılından bir reklam sloganı, o yılları yaşamış okurlarımızın hatırına gelecektir: “Future 2001 Geleceğin Elektronik İnsansız Bankası”. Bu reklamdaki “insansız” ifadesi ciddi bir tartışma yaratmıştı. “Kaydi” varlıklar ile çalışan bankaların, gelecekte dar bir teknokrat kadrosu dışında çok az sayıda personelle çalışacağı uzgörüsü ülkenin gündemine taşınmıştı. Benzeri öngörüler, çeyrek asır sonra imalat sanayi (ve diğer birçok sektör) için gündeme oturdu. Bugün; Endüstri 4.0’ın işgücünün geleceğini ve dolayısıyla refah toplumunu nasıl etkileyeceği dünyada en çok tartışılan konuların başında geliyor. Yapay zekanın ve robotların 100 milyonlarca insanı işlerinden edeceği kaygısı “teknoloji korkusunu da” körükler bir şekilde toplumlara yayılıyor. İSTİHDAM AÇISINDAN UMUT VERİYOR Ancak bankacılıkta son 30 yılda yaşanan değişim, durumun istihdam açısından korktuğumuz yönde gelişmeyeceğine dair ipuçları sunuyor: Bugün, 1990’ların başında finans sektörü için hayal dahi edilemeyen bir teknoloji seviyesine sahibiz. Elle tutulmayan ürünleri olan finans sektörü, dijitalleşmeye ve Endüstri 4.0 çağına, imalat sanayinden daha önce adapte oldu. Ödeme sistemlerinden yatırım araçlarına tam olarak dijitalleşmiş bir finans sektörü içindeyiz. Artık şubelerde cam bir kafesin içinde oturan veznedarları veya bankalar arasında para taşıyan mutemetleri çok daha az görüyoruz. Bankacılar “soğuk, mesafeli ancak dikkatli ve güven verenlerden” değil, insan ilişkileri ve satış becerisi kuvvetli kişilerden seçiliyor. Yönetim kadroları ise “müfettişlik” nosyonuna göre değil, yaratıcılık ve iletişim becerileri ile donanmış kişilerin terfi edebildiği bir alan. Yani finans sektörü dijitalleştikçe daha az değil, ama daha farklı becerilere sahip insanlar istihdam edilir hale gelmiş. BANKACILIKTA 6 YENİ MESLEK Tam da bu noktada eğitimin önemi ön plana çıkıyor. Bugün nasıl bir eğitim alan ve hangi becerileri geliştiren gençler, geleceğin finans kurumlarında kendilerine uzman ve yönetici olarak yer bulabilecek? Bu konuda HSBC’nin yayınladığı ve fütürist Tom Cheesewright tarafından yazılan “İnsan Üstünlüğü: İnsanın Gücü Raporu” çok önemli ipuçları veriyor. Raporda, bankacılık sektöründe altı yeni mesleğin ön plana çıkacağı öngörülüyor: Karma Gerçeklik Deneyimi Tasarımcısı, Algoritma Teknisyeni, Etkileşimli Arayüz Tasarımcısı, Evrensel Hizmet Danışmanı, Dijital Süreç Mühendisi, Ortaklık Ağ Geçit Sağlayıcısı. Bilimkurgu filmlerinden sıçramış gibi duran bu yeni meslekler için gerekli ortak üç beceri ise oldukça tanıdık: Merak, yaratıcılık ve iletişim becerileri. DİĞER SEKTÖRLER İÇİN REHBER Finans sektöründe 30 yıldır yaşadığımız değişim, diğer tüm sektörler için rehber olacak nitelikte. Robotlar ve yapay zekanın daha etkili olduğu bir gelecekte muhtemelen insan yaratıcılığı ve iletişimi çok daha değerli olacak. Endüstri 4.0’ı bir tür distopya (cehennemi gelecek) gibi gören tahminleri bir kenara bırakıp, kendimiz ve çocuklarımız için yeni becerilere dayanan bir gelecek inşa etmeye başlamamız gerekiyor. DİJİTALLEŞME FİNANSTA İSTİHDAMI ARTIRDI Finans sektöründeki dijitalleşme, sektördeki istihdamı azaltmadı. Tam tersine, Türkiye Bankalar Birliği (TBB) verilerine göre 1990’larda 150 binler seviyesinde olan istihdam, bugün 200 binlere ulaştı. Hatta bu istihdama dahil edilmeyen, dev bir fintech yani finans teknolojileri sektörü oluştu. İstihdam azalmadığı gibi sektörün yarattığı işler daha fazla artış gösterdi. Bu noktada finans sektöründe istihdamın ve sektörün ihtiyaç duyduğu becerilerin nasıl değiştiğini incelememiz gerekiyor.

11 Eylül 2018 Salı

Bankacılık Düzenleme ve Denetleme Kurumu (BDDK) verilerinden derlenen bilgilere göre, yurtiçinde ve dışında yerleşik milyonerlerin toplam sayısı temmuz sonu itibarıyla 166 bin 25'e ulaştı. Geçen yılsonuna göre 27 bin 45 kişi artan milyonerlerin toplam mevduatı 1 trilyon 78 milyar 734 milyon liraya çıktı. 2017 sonunda milyonerlerin toplam mevduatı 909 milyar 979 milyon lira seviyesinde bulunuyordu. Milyoner başına düşen ortalama mevduat da 6 milyon 497 bin lira olarak hesaplandı. Yurt içinde yerleşik milyonerlerin sayısı yılın ocak-temmuz döneminde 2017'ye kıyasla 22 bin 152 kişi artarak 149 bin 121'e ulaşırken, toplam mevduatları da 976 milyar 397 milyon lira oldu. Söz konusu dönemde milyonerlerin mevduatlarının 444 milyar 734 milyon lirası yerel para cinsi, 527 milyar 399 milyon lirası döviz tevdiat hesabı, 4 milyar 265 milyon lirası da kıymetli maden depo hesaplarından oluştu. Yurt içinde yerleşik milyoner başına düşen ortalama mevduat da 6 milyon 548 bin lira olarak hesaplandı. Yurt içinde yerleşik milyonerlerin sayısı geçen yıl 126 bin 969, bu mudilerin bankalardaki toplam mevduatı da 835 milyar 621 milyon lira düzeyindeydi. YURTDIŞI YERLEŞİK MİLYONER SAYISI 17 BİNE DAYANDI BDDK verilerine göre, yurt dışında yerleşik mudi sayısı temmuz sonu itibarıyla 16 bin 904'e yükseldi. Yurt dışındaki milyonerlerin sayısı geçen yıl sonuna göre 4 bin 893 kişi artarken, hesaplarındaki para miktarı da 102 milyar 337 milyon lira olarak hesaplandı. Yurt dışında yerleşik mudilerin bankadaki mevduatlarının 7 milyar 2 milyon lirası yerel para, 95 milyar 16 milyon lirası yabancı para ve 319 milyon lirası da kıymetli maden depo hesaplarından oluştu. Yurt dışında yerleşik milyoner başına düşen ortalama mevduat da 6 milyon 54 bin lira olarak hesaplandı.

11 Eylül 2018 Salı

Ulaştırma ve Altyapı Bakanı Cahit Turhan, büyük projelerin hız kesmeden devam ettiğini belirterek, "Önümüzdeki günlerde yeni büyük projelere başlayacağımızı şimdiden duyurmak istiyorum." dedi. Turhan, 1915 Çanakkale Köprüsü tam model rüzgar tüneli testinin ardından düzenlediği basın toplantısında, Çin'dekiSouthwest Jiaotong Üniversitesi'ndeRüzgar Mühendisliği Araştırma Merkezi'nde Çanakkale Köprüsü ve bağlantı yolları kapsamında yapılan dünyanın en büyük açıklıklı asma köprüsünün rüzgar tüneli testinin yapıldığını anımsattı. Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı olarak ülkenin ulaşım altyapısının geliştirilmesi ve iyileştirilmesi,daha güvenli, kaliteli ve ekonomik ulaşım hizmetinin sunulması için birçok proje yürüttüklerini dile getiren Turhan, ülke genelindetoplam 385 milyar lira tutarında 3 bin 443 projede çalışmaların devam ettiğini bildirdi. Söz konusu projelerin önemli bir kısmını yap-işlet-devret (YİD) modeliyle yürüttüklerini ifade eden Turhan, yaklaşık 150 milyar lira tutarındakiulaştırma projesini YİD modeliyle yaptıklarını söyledi. Bu projelerin finansmanı için yurt dışından 15 milyar avro kredi temin edildiğini anlatan Turhan,yurt dışından kredi temin edilen projelerden birinin de Çanakkale Köprüsü ve Bağlantı Yolları Projesi olduğunu belirtti. Turhan, Kuzey ile Güney Marmara bölgesi ve Ege bölgesini birbirine bağlayacak önemli bir ulaşım arteri olan projenin, karayolu ulaşımının rahatlatılması, özellikle Ege, Doğu Akdeniz ve Batı Anadolu bölgelerindeki ihraç ürünlerinin doğu ve batı Avrupa ülkelerine nakliyesinde önemli görev icra edeceğini bildirdi. Projenin aynı zamanda İstanbul Boğazı'ndaki trafiğin de azaltılmasını sağlayacağına dikkati çeken Turhan,hafta sonu ve tatil dönemlerinde Çanakkale Boğazı'nda arabalı vapurlarda araç kuyruklarını da ortadan kaldıracağını, ekonomik, hızlı, güvenli ve konforlu ulaşım hizmeti sunacağını ifade etti. Projenin üstlenici firmasının2 milyar 265 milyon avroluk dış finansman sağladığını aktaran Turhan, proje maliyetinin yüzde 70'inin yabancı kaynaklardan sağlandığını dile getirdi.Turhan, 18 Mart 2017'de Türkiye Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan'ın da katıldığı törenle köprünün temelinin atıldığını anımsatarak,yürütülen çalışmalar hakkında bilgi verdi. TEST BAŞARIYLA SONUÇLANDI Köprünün kule ve tabliye rüzgar testlerinin Kanada ve Danimarka'da yapıldığını ve başarıyla sonuçlandığını belirten Turhan, şöyle devam etti: "Bugün katıldığımız (Çin'de)rüzgar tünel testinde köprümüz yaklaşık saniyede 82 metre, yani saatte 300 kilometre rüzgar hızına tabi tutuldu ve başarıyla bu testten geçti. Biz bu testin sadece bir bölümüne iştirak ettik. Bu testler bundan önce de değişik yük sistemlerine tabi tutuluyor. Bu testler bir müddet daha devam edecek. Bunun sonucunda köprünün projesinde herhangi bir sorun olmadığı kanaatine varıldığında, bu yapıların projelerine son şekli verilerek imalatı yapılacak. Köprünün kuleleri, tabliyesi, askı halatları, ana kablosu yerine montaj edilecek." YENİ PROJE MÜJDESİ Büyük projeleri ülke insanına kazandırmada desteğini esirgemeyen, yol gösteren Cumhurbaşkanı Erdoğan'a teşekkür eden Turhan, "Önümüzdeki günlerde yeni büyük projelere başlayacağımızı şimdiden duyurmak istiyorum." diye konuştu. Turhan, yurt genelinde büyük projelerin hız kesmeden devam ettiğini ve yatırımlarla ilgili hiçbir kesintinin olmadığını da sözlerine ekledi.

11 Eylül 2018 Salı

HABER: CEYHUN KUBURLU Son yıllarda UEFA’nın mali kriterlerine takılan Süper Lig takımları, bu yıl adeta kemerleri sıktı. İlk defa bir yaz transfer döneminde kâra geçen Süper Lig takımları, yurtdışına sattıkları oyunculardan tam 45 milyon Euro kâr etmeyi başardı. Transfer dönemi boyunca 70 milyon Euro’luk oyuncuyu yurtdışına satan kulüpler, bunun karşılığında yurtdışından transfer ettikleri oyunculara 25 milyon Euro bonservis parası ödedi. Böylece kulüpler önemli bir gelire ulaşmış oldu. Daha az oyuncu transferi yapan Süper Lig takımları, UEFA’nın getirdiği kurallara da uyum gösterdi. ÜÇ SEZONDA 195.4 MİLYON EURO Türk futbol endüstrisi son dönemlerde hızlı bir büyüme yakaladı. Bu büyümede yurtdışına satılan oyuncuların da etkisi oldu. Ancak kulüpler sattıklarından fazlasını harcadı. Bu da UEFA’nın mali kriterlerine uygun olmayan bir durumdu. Kulüpler şimdi bu durumu tersine çevirdi. Türk futbolunda ‘dört büyükler’ olarak anılan Beşiktaş, Galatasaray, Fenerbahçe ve Trabzonspor, son üç sezonda transfere büyük miktarlarda para harcadı. Dört kulüp son üç sezonda toplam 120 futbolcuyu kadrosuna katarken; bonservis, kiralama veya imza parası olarak toplam 195 milyon 445 bin Euro ödeme yaptı. Bu kulüpler, UEFA’nın Finansal Fair Play Kriterleri’ne uymaya çalışsa da iddialı kadrolar kurmak için zaman zaman yüksek bonservis ücreti vermek zorunda kaldı. KİM, NE KADAR HARCADI? Kulüplerin bu durumu tersine çevirme çalışmaları sonuçlarını verdi. Bu sezon özellikle dört büyüklerin sattığı oyuncular büyük sükse yarattı. Yurtdışına satışlarda en çok gelir sağlayan oyuncu Suudi Arabistan’ın Al-Ahli Cidde takımına transfer olan Fenerbahçeli Josef de Souza oldu. Futbolcu, takımına 12 milyon Euro kazandırdı. Son yılların transfer zengini Beşiktaş ise bu sezon geçen yılların altında bir performans gösterdi. Siyah-beyazlılar bu yaz üç oyuncusunu yurtdışına göndererek 14 milyon Euro’luk bonservis geliri elde etti. Geçen sezonun şampiyonu Galatasaray da yurtdışına sattığı oyunculardan 10 milyon Euro’ya yakın para kazandı. Bu sezon beklenen oyuncu satışını yapamayan takım ise Başakşehir oldu. Son yıllarda yurtdışına sattığı oyunculardan kasasını dolduran Başakşehir, bu sezon bonservis geliri elde edemedi. Sattığı oyunculardan kasasına 25 milyon Euro koyan Fenerbahçe, transfer ettiği isimlere 11 milyon Euro harcama yaptı. Böylece sarı-lacivertli takımın kasasında 14 milyon Euro para kaldı. Galatasaray da 9 milyon Euro’luk oyuncu satışına karşın 8 milyon Euro’luk harcama yaptı. Beşiktaş’ta ise kâr 8 milyon Euro’yu buldu. Bu sezon üç oyuncudan 10 milyon Euro’luk gelir sağlayan Trabzonspor da 2 milyon Euro’luk harcama yaptı. ANADOLU KULÜPLERİ UMUT VERİYOR Dört büyük takımın yanı sıra Kayserispor, Alanyaspor, Bursaspor ve Antalyaspor da kasasını dolduran takımlar arasında yer aldı. Başakşehir, Göztepe, Kasımpaşa, Konyaspor, Rizespor ve Erzurumspor ise transfer sezonunda zarar etti. Sivasspor, Malatyaspor, Akhisarpor ve Ankaragücü, yaz sezonunda transfere hiç para harcamadı. Anadolu kulüplerinin yaptığı transferleri değerlendiren yetkililer, “Kasımpaşa, Malatya ve Kayserispor bu sezon ligde öne çıkan takımlar arasında gösteriliyor. Bu takımların yaptığı transferlerin başarılı olması durumunda bu oyuncuları yurtdışına satabilirler ve önemli bir gelire ulaşabilirler” dedi.

11 Eylül 2018 Salı