Pazartesi26 Ekim 202613:04İSTPİYASAAÇIK

Bakan Işıkhan duyurdu: Öğrencilere kamu ve özel sektörde staj fırsatı! Başvurular başladı

Ulusal Staj Programı başvuruları başladı. Bakan Vedat Işıkhan, öğrencilerin kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarında staj fırsatlarına ulaşabileceğini açıkladı. Başvurular akademik, mesleki, sosyal, sanatsal ve sportif yeterliliklere göre değerlendirilecek.

Yayınlanma

Paylaş
Bakan Işıkhan duyurdu: Öğrencilere kamu ve özel sektörde staj fırsatı! Başvurular başladı

Üniversite öğrencilerine kamu ve özel sektörde staj imkanı sunan Ulusal Staj Programı için yeni dönem başvuruları başladı. Program, öğrencileri yalnız akademik başarıyla değil farklı yetkinlik alanlarını birlikte dikkate alan puanlama sistemiyle değerlendiriyor.

ULUSAL STAJ PROGRAMI BAŞVURULARI BAŞLADI

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, Ulusal Staj Programı için başvuruların bugün itibarıyla başladığını duyurdu. Program kapsamında üniversite öğrencileri kamu kurumları ve özel sektör kuruluşlarında staj yapma fırsatına ulaşabilecek.

Işıkhan, gençlerin program aracılığıyla iş hayatını daha erken dönemde deneyimleyebileceğini ve kariyer planlarını şekillendirebileceğini belirtti.

KAMU VE ÖZEL SEKTÖRDE STAJ İMKANI

Ulusal Staj Programı, gençlerin kamu kurumları ve özel sektör kuruluşları tarafından sunulan kariyer fırsatlarından yararlanmasını sağlamak amacıyla yürütülüyor.

Cumhurbaşkanlığı himayesinde, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığının desteğiyle ve Türkiye İş Kurumunun koordinasyonunda yürütülen program, erken dönem kariyer uygulamalarından biri olarak öne çıkıyor.

ÖĞRENCİLER NASIL DEĞERLENDİRİLECEK?

Programa başvuran öğrenciler yalnızca akademik başarılarına göre değerlendirilmeyecek. Öğrencilerin akademik ve mesleki performanslarının yanı sıra beceri geliştirmeye yönelik çalışmaları, sanatsal ve sosyal faaliyetleri ile sportif yeterlilikleri de puanlamaya dahil edilecek.

Değerlendirme sürecinde farklı alanlardan elde edilen puanlar birlikte dikkate alınarak öğrencilerin genel yeterlilik profili oluşturulacak.

İŞVERENLER ÖĞRENCİNİN KİMLİĞİNİ GÖRMEYECEK

Ulusal Staj Programı’nın dikkat çeken uygulamalarından biri işverenlerin adayların kimlik ve üniversite bilgilerini görmeden değerlendirme yapması olacak.

Kamu kurumları ve özel sektör kuruluşları, başvuru yapan öğrencilerin akademik/mesleki, sanatsal/sosyal ve sportif yeterlilik alanlarında aldıkları puanları görebilecek. Staj teklifleri bu puanlar üzerinden iletilecek.

FIRSAT EŞİTLİĞİ HEDEFLENİYOR

Programla öğrencilerin kariyer fırsatlarına erişiminde fırsat eşitliğinin güçlendirilmesi amaçlanıyor. Staj imkanlarının yalnız belirli bölümlerde yoğunlaşması yerine tüm üniversite programlarına yayılması hedefleniyor.

Aynı zamanda gençlerin öğrencilik döneminde iş hayatını tanıması, çalışma ortamını deneyimlemesi ve mezuniyet öncesinde kariyer farkındalığı kazanması amaçlanıyor.

İSTİHDAM EDİLEBİLİRLİĞİN ARTIRILMASI AMAÇLANIYOR

Ulusal Staj Programı ile gençlerin yalnızca staj yapması değil, iş hayatında ihtiyaç duyulan becerileri daha erken geliştirmesi de hedefleniyor. Program kapsamında edinilen deneyimin öğrencilerin mezuniyet sonrası istihdam edilebilirliğine katkı sağlaması amaçlanıyor.

Programın değerlendirme modelinde akademik başarının yanı sıra sosyal, sanatsal ve sportif faaliyetlerin de dikkate alınması, öğrencilerin farklı yetkinliklerinin işverenler tarafından görünür hale gelmesini sağlıyor.

OECD TARAFINDAN ÖRNEK UYGULAMA OLARAK GÖSTERİLDİ

Programın internet sitesinde yer alan bilgilere göre Ulusal Staj Programı, yurt dışındaki uygulamalar arasında da dikkat çekiyor. Programın OECD tarafından örnek uygulama olarak gösterildiği belirtiliyor.

Uygulamayla çok sayıda gencin henüz öğrenciyken iş hayatını deneyimleme ve erken dönem kariyer farkındalığı kazanma fırsatı elde etmesi amaçlanıyor.

Bakan Işıkhan'ın açıklamaları şöyle: ""Ulusal Staj Programı'na başvuru yapan öğrenciler akademik performansları, becerilerini geliştirmeye yönelik faaliyetleri ve genel başarıları göz önünde bulundurularak akademik/mesleki, sanatsal/sosyal ve sportif yeterlilik puanlarını baz alan şeffaf ve yenilikçi bir yöntem ile değerlendirilmektedir. İşverenler staj tekliflerini, başvuru yapan öğrencilerin kimlik ve üniversite bilgilerini görmeksizin söz konusu yeterlilik alanlarında (akademik/mesleki, sanatsal/sosyal ve sportif) aldıkları puanları esas alarak objektif bir şekilde iletmektedir. Yurt içindeki başarısının yanı sıra yurt dışında da beğeni ile takip edilen ve OECD tarafından örnek uygulama olarak gösterilen Program, pek çok gence iş hayatını henüz öğrenciyken deneyimleme ve erken dönem kariyer farkındalığı kazanma imkanı tanımaktadır."

ONUR TOPKAN

ONUR TOPKAN

İstanbul Ticaret Gazetesi – Ekonomi Editörü