Yeni yönetmelikle MYK’nin faaliyet alanlarında özel bilgi ve uzmanlık gerektiren geçici işlerde vekalet veya istisna sözleşmesiyle yabancı danışman ve uzmanlardan, istisna sözleşmesiyle de yerli danışman ve uzmanlardan yararlanılmasına ilişkin kurallar netleştirildi. Ayrıca teknik uzman havuzu oluşturulması, performans değerlendirmesi ve sözleşmelerin feshi gibi konular da düzenlendi.
İSTİSNA SÖZLEŞMESİYLE ÇALIŞACAKLARDA ARANACAK ŞARTLAR
Yönetmelik kapsamında istisna sözleşmesi ile görev alacak teknik uzmanlarda “kamu haklarından mahrum bulunmamak”, Türk Ceza Kanunu’nun 53’üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile belirli suçlardan mahkum olmamak ve askerlikle ilişiği bulunmamak gibi şartlar aranacak.
Sınav, belgelendirme ve yetkilendirme ile eğitim akreditasyon alanlarında faaliyet gösteren kurumlara yönelik denetimlerde görev alacak teknik uzmanların ilgili ulusal yeterliliklerde tanımlanan değerlendirici ölçütlerini karşılaması gerekecek.
Bu kişiler son 3 yıl içerisinde yetkilendirilmiş belgelendirme kuruluşlarında veya yetkilendirme başvurusu yapmış kurumlarda şirket ortağı, yönetici, karar verici, değerlendirici, eğitici, kalite yönetim temsilcisi ya da danışman olarak görev almamış olacak. Ayrıca denetimlerde teknik uzman olarak görev alanlar 7 yıl boyunca bu kuruluşlarda herhangi bir pozisyonda bulunamayacak veya ortak olamayacak.
UZMAN VE MODERATÖRLER İÇİN ÖZEL KRİTERLER
Meslek standardı, yeterlilik ve mikro yeterlilik hazırlama, güncelleme ve değerlendirme çalışmalarında meslek-alan uzmanı olarak sözleşme imzalanacak kişilerin yönetmelikte belirtilen özel şartlardan en az birini taşıması gerekecek.
Moderatör olarak görev alacak teknik uzmanların ise en az lisans düzeyinde diplomaya sahip olması ve yönetmelikte belirtilen özel şartlardan en az birini karşılaması şartı aranacak.
Türkiye Yeterlilikler Çerçevesi’nin uygulanmasına yönelik faaliyetlerde teknik uzman olarak sözleşme imzalanacak kişilerde en az lisans diploması ile ulusal veya uluslararası eğitim, mikro yeterlilik ve yeterlilik sistemleri alanlarından en az birinde tez, makale, bildiri, rapor çalışması ya da ilgili alanlarda en az 10 yıl deneyim şartı bulunacak.
BAŞVURULAR MYK İNTERNET SİTESİNDEN
Başvurular, MYK’nin internet sitesinde yayımlanan ilanda belirtilen yöntem ve süre çerçevesinde alınacak. İlanda genel ve özel şartlar ile başvuru dönemi açıkça belirtilecek.
Mülakatlar, MYK Başkanının teklifi üzerine Bakan Yardımcısının onayı ile belirlenen üç kişilik komisyon tarafından yapılacak. Gerekli görülen hallerde komisyona teknik uzman da dahil edilebilecek.
TEKNİK UZMAN HAVUZU OLUŞTURULACAK
MYK ile vekalet veya istisna sözleşmesi imzalayan kişilere ilişkin bilgiler elektronik veri tabanına kaydedilerek teknik uzman havuzu oluşturulacak. Uzmanlar bu veri tabanına kullanıcı olarak kaydedilecek.
Bir teknik uzmanın görevlendirme süresi bir takvim yılı içinde 60 günü geçemeyecek. Görevlendirilen kişiler performans değerlendirmesine tabi tutulacak. Performansı yetersiz bulunanlar için eğitim uygulanabilecek ve belirlenen kriterlerin altında kalanlar havuzdan çıkarılabilecek.
Teknik uzman havuzuna dahil edilen kişilere yılda en az bir kez mevzuat değişiklikleri, uygulama birliği, etik ilkeler ve raporlama esaslarını kapsayan eğitim verilecek. Havuz yılda en az bir kez güncellenecek.
ÜCRETLER NASIL HESAPLANACAK
Görevin tamamlandığı ilgili hizmet birimi tarafından yazılı olarak bildirildikten sonra ödeme MYK tarafından yapılacak. Ücretler, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca belirlenen güncel ücret çizelgesine göre hesaplanacak.
Bir ayda yapılacak ödeme tutarı, 48 bin 800 gösterge rakamının memur aylık katsayısı ile çarpımı sonucu bulunan tutarın 3 katını aşmamak üzere, görevin önem ve niteliği ile çalışılan gün ve saat dikkate alınarak Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı tarafından belirlenecek.
YENİ YÖNETMELİK YÜRÜRLÜKTE
Bu düzenlemeyle, Mesleki Yeterlilik Kurumunda Geçici Mahiyetteki İşlerin İstisna Sözleşmesi ile Gördürülmesine İlişkin Yönetmelik yürürlükten kaldırıldı.
Yönetmeliğin yayımından itibaren 3 ay içinde mevcut teknik uzman havuzu MYK tarafından gözden geçirilecek. Yayım tarihinden önce imzalanmış sözleşmeler ise MYK tarafından uygun bulunması halinde geçerli olacak.
