Mobil çözümün kraliçeleri taçlandırıldı

HABER: SÜMEYRA YARIŞ TOPAL

İstanbul Ticaret Odası (İTO) öncülüğünde hayata geçirilen Mobil Çözümlerin Adresi: Kadın projesi eğitimini tamamlayan katılımcılara başarı sertifikaları, Sayın Emine Erdoğan Hanımefendi’nin de katıldığı törenle verildi.

Emine Erdoğan, kadın ve erkeğin bir bütünün parçaları olduğunu, hayatın her alanında bu bütünlüğü sağlamak gerektiğini belirterek, “Kadın ve erkeğin, birbirinin yüküne omuz vermesi, hayata denge ve ahenk katar. Huzura katkı sağlar. Kadınların iktisadi hayata katılması, kalkınmayı hızlandırır, dengeli bir ekonomik büyümeye imkân verir” diye konuştu.

KADININ SEZGİSİ

Son 10 yılda, erkeklerde istihdam yüzde 21 artarken, kadınlarda bu artışın yüzde 52 olduğuna işaret eden Erdoğan, şöyle konuştu: “Bu elbette ekonomik ve sosyal açıdan kısmi bir denge getirdi. Bu noktada, sadece kadın istihdamının değil, kadın girişimciliğinin de desteklenmesi gerektiğinin altını çizmek isterim. Zira kadınların kendi işlerinin patronu olması, iş dünyasına farklı bir duyarlılık getirir. Ülkemizde kadın yönetici sayısı, 2016’da 208 bin rakamına ulaştı. Elbette bu yetmez. Kadın girişimciliğinin desteklenmesi, kadınların hassasiyetlerini ekonomik hayata taşır. Zira kadınların sorun çözme kapasitesi oldukça
gelişmiştir” dedi.

SOSYAL KAYIP

Kadın işgücünün atıl kalmasının ekonomik olduğu kadar sosyal açıdan da kayıp olduğuna işaret eden Sayın Emine Erdoğan, konuşmasını şöyle sürdürdü: “Fikirleri ticarileştirmek, toplum menfaatine sunmak, onlara çok yönlü kazanımlar sağlar. İnanıyorum ki, proje kapsamında yer alan ‘dijital girişimcilik ödülleri’ de, bunu teşvik edecek. Bu süreçte girişimcilik eğitimi alan ve fikri eyleme dönüştüren kadınlarımızı tebrik ediyorum. Cesaretleri ve girişimci ruhları sayesinde ülkemize katma değer üretecekler. Bunun da ötesinde çağın teknolojik diline hakim olacaklar.”

EMEK SÖMÜRÜLMEMELİ

Kadın istihdamı ve kadın girişimciliği konusunda hassasiyet gösterilmesi gerektiğinin altını çizen Sayın Emine Erdoğan, “En önemli şey, kadın emeğinin sömürülmemesi. Ücret farklılığı, cam tavan engeli gibi hususların bertaraf edilmesi, hakkaniyetin de gereğidir. Toplumsal cinsiyet adaletini her açıdan tesis etmek duru-mundayız. Toplumlar, ancak adaletle yükselir” dedi.

YÖNETİCİ SAYISI YÜZDE 82 ARTTI

Sayın Emine Erdoğan, Türkiye’de 2003’te 114 bin olan kadın yönetici sayısının, 2016’da yüzde 82’lik artışla 208 bine ulaştığını aktararak, şöyle devam etti: “Elbette bunun için toplumsal farkındalığa ihtiyacımız var. Girişimciliğin desteklenmesi, istihdam teşviklerinin artması gerekir. Toplumda kadın-erkek fırsat eşitliği bilincini yaygınlaştırmalıyız. Kadınlarımızın iş ve özel hayatını uzlaştıracak politikaların hayata geçirilmesi gerekir. Zira, hepinizin bildiği gibi, kadınlar özellikle çocuk sahibi olma sürecinde bir takım kolaylaştırıcı politikalara ihtiyaç duyarlar.”

EŞLERİYLE KATILDILAR

Toplantıya İTO Yönetim Kurulu Başkanı İbrahim Çağlar’ın yanı sıra Yönetim Kurulu Sayman Üyesi Hasan Erkesim, Yönetim Kurulu Üyeleri Servet Samsama, Öztürk Oran ve İlhan Soylu, Genel Sekreter Ömer Bal ve Genel Sekreter Yardımcısı Av. Nurcan Turan da katıldı. Toplantıya bazı yönetim kurulu üyelerinin eşleri de iştirak etti.

ESKİ KÖYE YENİ ADET

TOBB İstanbul Kadın Girişimciler Kurulu Başkanı ve İstanbul Ticaret Odası Meclis Üyesi Hatice Dinçbal Kal, kadın girişimciliğini artırmak için bilgilendirme toplantıları yaptıklarını belirterek, kadınların emek yoğun sektörlerde çalıştığını vurguladı. Kal, “Hedefimiz kadınların katma değeri yüksek teknolojik alanlarda çalışması ve icat çıkarması. Bir anlamda eski köye yeni adet getirmek istiyoruz” dedi.

TEKNOPARK’TA GELİŞTİRECEKLER

• Jüri tarafından seçilen üç proje, Teknopark İstanbul Kuluçka Merkezi’nde, ödül alan iş fikirlerini ticarileştirme yolunda geliştirme imkanı bulacak.
• Projeler, Teknopark İstanbul’un tüm hizmetlerinden ücretsiz yararlanacak.
• Proje kapsamında 41 katılımcı sınıf içi, 100 katılımcı da uzaktan eğitim aldı.
• Proje katılımcıları tarafından tek veya grup halinde 18 ayrı proje fikri üretildi.
• Bu fikirler, aralarında melek yatırımcılar, sektör temsilcileri ve akademisyenlerden oluşan 16 kişilik jüri üyesi tarafından değerlendirildi ve 3 proje fikri ödüle lâyık bulundu.
• Projeyi İTO ile birlikte İstanbul Kalkınma Ajansı, Türkiye Cumhuriyeti Kalkınma Bakanlığı ve İstanbul Ticaret Üniversitesi gerçekleştiriyor. Teknopark İstanbul, TOBB İstanbul Kadın Girişimciler Kurulu ile Kadın ve Demokrasi Derneği (KADEM) de projeyi destekliyor.

KADIN ELİ DEĞDİĞİNDE YARALAR KAPANIR

İTO Başkanı İbrahim Çağlar, Dünya Bankası’nın araştırmasını örnek göstererek, “Çalışan kadın sayısındaki sadece yüzde 6’lık artış bile dünyada yoksulluğu yüzde 15 azaltıyor. Yani kadın eli değdiğinde yaralar kapanır, dünya değişir” dedi.

İstanbul Ticaret Odası (İTO) Yönetim Kurulu Başkanı İbrahim Çağlar, ödül törenindeki konuşmasında, 800 yıl önce ilk kadın sivil toplum kuruluşu olan Bacıyan-ı Rum, yani Anadolu Kadınlar Birliği’ni inşa eden bir milletin efradı olmaktan gurur duyduklarını belirtti.

Başarının yenilik yapma kabiliyetiyle ölçüldüğü küresel bir dünyada, kadın duyarlılığı ve organizasyon becerisinin hayati bir rol oynadığını vurgulayan Çağlar, nüfusun yarısı kadın olmasına karşın kadınların işgücüne katılım oranının yüzde 30 düzeylerinde kaldığını belirtti. Çağlar, “Her 100 işverenden 92’si erkek, sadece 8’i kadın. Kadın emeğinin işgücü piyasasında ve girişimcilik noktasında çok daha ileriye taşınması gerekir. Bu, dünyanın yaşadığı sosyo-ekonomik problemlerin merhemidir” dedi.

YOKSULLUĞU AZALTIYOR

Dünya Bankası’nın araştırmasına dikkat çeken Çağlar, “Araştırmaya göre çalışan kadın sayısında sadece yüzde 6’lık bir artış, dünya genelinde yoksulluğu yüzde 15 azaltıyor. Kadın eli değdiğinde yaralar kapanır, dünya değişir; bu kadar açık” diye konuştu. Çağlar, Mobil Çözümlerin Adresi: Kadın projesinin mobil teknoloji sektöründe kadın istihdamının artırılması, girişimcilik reflekslerinin geliştirilmesine yönelik önemli bir destek olarak hayata geçtiğini ifade etti.

ÖDÜL ALAN İLK ÜÇ PROJE

Sayın Emine Erdoğan’ın yanı sıra İstanbul Valisi Vasip Şahin’in eşi Şeyma Şahin, İstanbul Büyükşehir Belediye Başkanı Kadir Topbaş’ın eşi Özleyiş Topbaş ve AK Parti kadın milletvekillerinin de katıldığı törende ödül alan ilk üç proje şunlar:

ANKA Sessiz Çığlık (Ayça Tüzmen Yıldırım): Uygulama kadın, çocuk ve yaşlıların kaybolma, şiddet, yaralanma, taciz gibi durumlarda acil yardım alabilmesini sağlayacak. Tek tuşa basıldığında akıllı telefon ve iBeacon ile harita üzerinden yardıma ihtiyaç duyulan yer tespit edilecek. En yakın ANKA gönüllüsü yardıma koşacak.

Dip Köşe (Buse Tekin & Elif Oymak): Ev ve işyerlerinde güvenilir temizlik çalışanı bulmak amacıyla geliştirilecek olan bir uygulama. Temizlik çalışanlarının müsait olduğu tarih, profil bilgisini sisteme girdikten sonra sistemde sadece kayıtlı güvenilir elemanlara ve referanslara kolayca ulaşılması amaçlanıyor.

Akıllı Arkadaşım (Emine Mine): Uygulama 50 yaş üzeri kişilerin ilaç hatırlatması, su içme takibi, adım sayar, doktor ve rapor hatırlatmaları ile dikkat ve hafıza güçlendirmeye yönelik mobil oyunlar içeriyor. Bildirimler kişinin yakınlarına iletilecek. Böylece doktor ve yakınları tarafından uzaktan kontrol edilebilecek.

30 Mayıs 2016 Pazartesi

Etiketler : Gündem