İşverenler de dönemsel çalışan ihtiyaçlarını planlı bir şekilde karşılayabiliyor.
HABER: BAHAR DAĞAŞAN
Yeni nesil işe alım uygulaması Anytime, çalışanlara diledikleri zaman istedikleri yerde çalışabilme fırsatı sunuyor. İşverenlerin ilan yayınladığı ve adayların kendi takvimlerine uygun işleri seçebildikleri yeni nesil, güvenceli bir çalışma platformu olan Anytime, yapay zeka destekli ‘akıllı eşleşme’ özelliği sayesinde uygun adayları, doğru iş ilanlarıyla buluşturuyor. Geleneksel iş modellerine alternatif bir çözüm olarak öne çıkan Anytime, geçtiğimiz haftalarda BTM’nin en büyük etkinliği olan Sahne XL’de de sahne alan girişimlerden biri. İstihdam ve sürdürülebilir kalkınma sorunlarına odaklanarak genç işgücü için alternatif çözümler sunmayı hedefleyen girişim, yakın zamanda uluslararası alanda da adından söz ettirmeyi amaçlıyor.
AKILLI EŞLEŞME
Anytime’da adaylar profil oluşturduktan sonra iş veya staj ilanlarına kendi çalışma takvimlerini belirleyerek başvurabiliyor. Platform, işverenlerin dönemsel çalışan ihtiyaçlarını planlı ve verimli bir şekilde karşılamalarına da olanak sağlıyor. ‘Akıllı eşleşme’ sistemi, işverenlere en uygun adayları, adaylara ise en uygun iş veya staj fırsatlarını listeliyor. Adaylar, işverenlerin ilanlarına başvurabilirken, aynı zamanda işverenler de kendilerine uygun adaylara başvuru daveti gönderebiliyor. Böylelikle işe alım süreci başlatılabiliyor.
ESNEK ÇALIŞMA KÜLTÜRÜ
Anytime Ürün Direktörü Barış Barsan, girişimin iş hayatındaki önemli bir problemden doğduğunu belirterek, “Türkiye’de esnek, günlük ve saatlik çalışma kültürünü yaygınlaştırmak için çabalıyoruz. Rakiplerimizden ayrılan en büyük özelliğimiz de bu modern yaklaşımımız. Değişimi teşvik ederken, gelecekte artacak talebe hazır olmak için olgunlaşıyoruz” dedi.
ADAY HAVUZU
Girişimin hedef kitlesi olarak genç çalışanlara öncelik verdiklerini anlatan Barsan, Anytime’ın üniversitelerin düzenlediği etkinliklerde öğrencileri iş ve staj fırsatlarıyla buluşturduklarını söyledi. “Yüzde 85’i öğrencilerden oluşan bir aday havuzuna sahibiz” diyen Barsan, yeni mezunlar da dahil olmak üzere genç yeteneklere odaklandıklarını, ek gelir arayışında olan çalışanlar, potansiyel yetenekler ve ev hanımları için özel projeler de planlandığını kaydetti. Barsan, işverenlere odaklı gelir modelini ise şöyle açıkladı: “Gelir modelimiz; freemium üyelik, ilan kredileri içeren kullan-at paketleri, sınırsız erişim sunan ‘Anytime+’ üyelik modeli ile kariyer buluşmalarından gelen sponsorluk gelirleri üzerine kurulu.”
BTM SAYESİNDE İŞBİRLİĞİ
Yoğun bir hazırlık sürecinin ardından Sahne XL’de sunum yapmanın mutluluğunu yaşadıklarını dile getiren Barış Barsan, BTM deneyimiyle ilgili şunları söyledi: “İstanbul Ticaret Odası gibi güçlü bir destekçisinin olması ve mezun girişimlerden aldığımız olumlu geri bildirimler, bizi BTM’ye dahil olma noktasında fazlasıyla motive etti. Kısa sürede hem eğitim ve mentorluklardan çok aktif bir şekilde yararlandık hem de İTO Meslek Komiteleri ile eşleştirilerek, önemli bir işbirliğini hayata geçirme şansı yakaladık.”
‘UNİCORN OLMA HEDEFİYLE YOL ÇIKTIK’
Türkiye’de devlet ve özel sektör tarafından sunulan hızlandırma programları ve hibe desteklerinin önemine dikkat çeken Barış Barsan, TÜBİTAK 1507 desteğiyle birlikte bu yıl içinde dahil oldukları 3 önemli hızlandırma programının da girişimlerine katkı sağladığını ifade etti. Barsan, Anytime’ın unicorn olma hedefiyle yola çıktığını belirterek, bu hedefe ulaşmak için kendilerine 360 derece katkı sağlayabilecek yatırımcılara ulaşmayı planladıklarını söyledi.
